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评审中心工作总结6篇

通过工作总结,我们能够更加明确地认识到自己的发展方向,工作总结让我们能够更加明晰地认识到自己的成长空间,下面是瑞文巴巴网小编为您分享的评审中心工作总结6篇,感谢您的参阅。

评审中心工作总结6篇

评审中心工作总结篇1

财政投资评审中心在局党委的领导下,各项工作得到了不断的完善和规范,在制度设计上着眼长远谋发展,工作推进上立足脚下求实效,逐步实现了技术力量从弱到强、评审范围从窄到宽、评审秩序从探索到规范的转变。主要做了以下工作:

一、年度工作任务完成情况

20xx年共计评审各类工程项目o个,送审金额o万元,审定金额o万元,审减金额o万元,综合审减率o%。评审内容涉及市政工程、城市绿化、民生工程、水利工程、政府廉租房工程、基层财政所建设、国家环境整治工程、公安基础设施建设、工业基础设施建设、新农村建设等项目。 二、20xx年工作目标情况

(一)主要工作成果及办法

1、立足长远搭平台,夯实工作基础。物质基础是评审工作发展的首要前提。我们着力开展平台建设,逐步走上了快速发展的轨道。一是充实业务力量。单立之前,我县评审工作主要聘请中介机构进行,自己缺乏主动权,且不能随时踏勘现场,主要依据图纸和鉴证资料进行评审,难以保证评审效果。单立之后,人事部门先后组织了三次公开招考,录

用了o名注册造价师、o名助理工程师,有效地打破了人才瓶颈。二是建立内部管理制度。制订了工作制度、操作规程、档案管理制度、岗位责任制等7项内部管理制度,同时对评审报告、评审工作底稿、工程竣工结算评审验证审定表进行了格式上的统一,将评审工作纳入了规范化管理轨道。三是注重工作细节,认真做好省厅考核工作。投资评审中心平时注重工作细节的积累,把日常工作的流程、结果、资料、依据,按照省投资评审中心的考核要求进行归纳和汇编,并及时上报,在o年省财政厅组织的o年度工作目标考核中,被评为全省财政投资评审工作先进单位。

2、注重长效建机制,优化评审流程。好的制度和机制是评审工作的重要保障。在评审实践中,我们摸索和完善了以下机制:一是价格调查机制。每两个月联合建设局、造价办、城投公司、审计局进行工程材料询价,五家共同签证出具报告,作为当期工程造价底价。同时,还根据需要采取了网上询价、电话询价、实地询价、市场门店询价等形式作为补充,确保充分获取工程材料价格信息。二是工程量鉴证机制。坚持提前介入,对预算评审、工程变更和验收结算等三道

关口,分别采取不同的措施,进行了工程量的把关。预算评审坚持首先进行现场勘测,核实设计图纸,再进入评审程序;工程变更必须同时向评审中心进行申报,现场勘测认可后,方可继续施工;验收结算方面,必须邀请评审中心参加

隐蔽工程验收和竣工验收并鉴证。三是三审终审制。由业主初审、财政复审、审计终审,形成了相互制约、相互监督、分工协作、配合联动的财政投资评审机制。

3、坚持原则立规矩,巩固评审地位。财政投资评审中心成立之初,并不被外界所接受。施工单位不用说,就连县政府设立的一些指挥部,也认为业主单位已经初审,审计还要终审,财政投资评审没有必要那么认真,走个过场就行。再加上工程变更等情况要求向评审中心申报,一定程度上影响了指挥部的自主权,更加受到抵制,认为财政投资评审影响效率。面对艰难的工作环境,我们积极争取县委县政府的支持,始终坚持原则和立场不动摇,最终不断巩固评审地位,使投资评审成为了强化财政监管的一项重要制度。一是以制度确立地位。在县政府下发的《o财政性资金基本建设投资管理暂行办法》和《o人民政府关于加强政府投资项目管理的意见》等规范性文件中,都明确了财政投资评审工作在建设项目管理方面的基础作用,并严格规范了评审工作程序和有关要求。二是以制约机制确立地位。凡财政性投资项目,没有财政投资评审报告的,不能进入招投标程序,不能开工建设,不能拨付工程款,不能竣工结算。三是以程序规范确立地位。实行评审领导审批制及评审资料报送登记制,所有报送的预结算资料必须完整、准确、真实,不符合评审规定要求的我们一律不予评审。

4、兢兢业业干实事,树立评审形象。一是坚持加班评审。近年来,随着政府性投资项目增多和评审范围的不断扩大,评审任务越来越繁重。由于正常工作日的'主要精力要用于询价、实地勘测和与评审对象交换意见,为了完成评审任务,我们的业务骨干不需要特别安排,就自觉坚持长年加班,大量牺牲周末和晚上休息时间开展核算工作。二是坚持公正评审。坚持“三公”原则,对所有评审对象一视同仁,采用同一管理模式,适用同一评审标准,确保了评审结论经得起检验,也打消了评审对象的顾虑,赢得了评审对象的尊重。三是坚持廉洁评审。坚持评审工作既不向建设单位,也不向施工单位收取任何费用,避免利益纠葛,确保了评审工作的独立性和公正性。同时,制定《评审工作廉政规定》,要求工作人员严格自我要求,不得接受评审对象的任何好处,不与评审对象同吃、同玩,保持了必要的廉政距离。

(二)工作中存在的困难和问题及解决的办法

1、困难和问题

①评审项目多,专业技术人员不够,不能满足财政性资金投资基本建设项目的需求;

②评审项目涉及专业技术多,而我们的技术人员只涉及o专业;

③评审的范围和力度不够,对基建财务决算审计的工作还没有开展,在工程预算方案的优化上,只涉及到了审而未

涉及到评;

④制度建设不够完善规范,缺乏用制度规范工作流程的机制。

2、解决的办法和建议

①不断充实财政投资评审专业队伍,加强专业技术人员的培训;

②建立各项业务规章制度,真正做到用制度规范流程; ③与业务股室建立联动的工作机制,使财政投入到建设领域的资金都能纳入评审范围;

④尽快出台o财政投资评审管理实施办法,使评审工作进入法制化、规范化的管理道路。

(三)工作思路

1、出台o财政投资评审管理实施办法和业务性规章制度,使评审工作法制化、规范化、程序化。

2、拓宽评审的范围和领域,增强财政部门在政府投资领域的话语权。

3、服务于政府和财政,确立财政投资评审是规范财政投资管理的重要手段。

4、不断提高评审的效率和质量,强化专业评审人员的责任感;不断提高评审人员的专业素养,实行评审终身负责制。

5、确定财政投资评审在财政资金监管中的重要地位,

评审中心工作总结篇2

县评审中心在局党组的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,以群众路线教育实践活动为契机,全力服务财政投资项目建设,不断加大创新服务力度,较好地完成了财政投资项目评审工作及各项目标任务。现将评审中心一年的工作完成情况总结如下:

一、加大工作力度,评审取得实效

1、评审总量持续增长,节支增收效果显著。2014年,投资评审中心累计完成项目评审125个,评审金额72206万元,审定金额61143万元,审减资金11063万元,审减率为15.3%,因加大工作力度,审减率较2013年度有所提高。通过财政投资评审,切实提高了财政资金的使用效益,为政府节约了项目建设资金。

2、评审范围不断扩大,评审领域不断拓宽。我县的财政投资评审不只是单一项目的评审,评审范围已从单纯的预算内投资项目拓宽到预算外资金、政府性基金、政府融资等所有财政性资金,从新建项目拓展到扩建、维修等所有建设项目。评审领域已拓宽到房屋建筑、市政道路、公路桥梁、农田水利、节能减排、环境保护、园林绿化、国土整治、综合开发、廉租住房、中小学危房改造等政府性投资的多个领域。

二、加大领导力度,健全评审制度

1、评审中心开展工作得到了县委、政府领导的高度重视和正确领导。县分管领导经常性听取投资评审工作汇报,采纳财政投资评审中心的建议,并亲自指导投资评审工作,协调解决评审工作中出现的矛盾和问题。

2、我县在《永顺县财政投资评审管理暂行办法》的基础上,修改完善,出台制定了《永顺县财政投资评审管理办法》。对财政投资评审的内容、职责、程序、要求等进行了细化,确保评审工作的科学性、严谨性、规范性。进一步优化了投资评审工作程序以及评审部门工作细则,建立起用制度管人、管事的长效机制,真正做到用制度约束评审行为、用制度保障评审质量。

三、强化管理职能,健全评审机制。评审心高度重视投资评审制度建设,通过健全财政投资评审机制,不断强化财政投资评审管理职能,推进财政投资评审工作快速健康发展。

1、实行项目台帐管理机制。为搞好评审工作,县评审中心对项目实行台帐管理,对送审时间,送审人员,资料收集时间,评审人员,评审时间,评审报告征求意见书送达时间逐一进行登记,规范了项目管理。

2、实行项目限时办结机制。为进一步提高评审效率,保障工程有序推进,评审中心制定了限时办结制度。制度规定预算金额在200万以下的项目必须在7个工作日内完成评审,预算金额200万至500万的项目必须在10个工作日内完成评审,预算金额500万至2000万的项目必须在15个工作日内完成评审,预算金额在2000万以上的项目必须在20个工作日内完成评审工作。经评审工作人员艰辛努力,各项目均在规定时限内完成。

3、建立部门协调联动机制。加强与监察、发改、审计、建设等单位的沟通和联动,形成组合拳,让相关部门齐抓共管,层层把关,各职能部门相互协作相互配合,形成了财政投资评审工作合力。发改部门在下达招投标方式文件时,必须依据财政投资评审报告。未经评审和报批的建设项目,县发改局一律不进行招标核准,对于未评审就直接进行招标程序的项目单位,监察部门进行查处,规范项目建设程序,严格执行财经纪律。

四、坚持评审原则,提高评审质量。

1、树立评审理念,增强服务意识。县财政投资评审中心牢固树立评审就是服务的意识,坚持不唯减、不唯增、只唯实的执业理念,严格遵循客观公正的工作原则,力求用数字标准和事实说话,不断提高服务质量和效率。经过不懈努力,财政投资评审的公信力、权威性得到了各部门和社会的广泛认同,评审理念逐步深入人心。

2、创新组织方式,提升服务能力。随着评审量的不断增大,出现了评审中心评审力量不能满足业务增长需要的矛盾。为有效解决这一问题,我县评审中心拓宽工作思路,创新组织方式。一是中心人员简化程序,改进服务,加班加点开展评审工作。二是购买服务。采取委托中介机构初审,评审机构复审的工作方式,解决了人少事多的矛盾,提高了工作效率。三是抓大放小。突出工作重点,抓好重点领域、重点工程、重点项目、重点环节的评审工作,把有限的评审力量放在刀刃上。

一年来,评审中心虽然取得了一些成绩,但工作中也存在一些不足:如有的项目评审时间紧,不能完全把握评审质量;个别送审资料不齐,有边审核边补充资料的情况,有待完善财政投资项目送审制度;工程建设领域不太规范,勘察设计不到位,深度不够,有明显不合理情况;预算编制较粗,少算、漏项情况较多;这些情况都给评审带来难度。

20xx年工作计划

一、发挥评审作用,服务财政管理和改革

紧紧围绕财政的中心工作,进一步发挥评审中心职能,认真做好财政性资金投资项目评审各项任务,使财政投资评审更好地服务和融入财政管理工作。

1、全面推进项目支出预算评审,充分发挥评审为强化预算管理服务的积极作用。在总结2014年项目支出预算评审工作经验的基础上,进一步扩大部门项目支出预算评审范围。

2、继续做好财政性资金投资项目预算评审工作,为把好财政资金使用关做好服务。通过充分发挥投资评审的专业技术优势和技术支撑作用,为局相关业务股室在加强项目资金管理等方面提供决策依据,确保财政资金使用安全、规范和有效。

3、继续协助做好政府投资工程项目实施过程的管理工作,实现评审工作对项目实施过程的监督管理。一是继续做好项目其他费用等相关合同、协议的审查备案工作。二是做好项目实施过程中的跟宗评审试点工作。

二、完善评审制度,规范投资评审工作行为

1、全面清理中心内部各项制度。本着先易后难、先点后面、先一般后特殊的原则,梳理并逐步完善中心岗位职责、工作流程、绩效考评等内部管理制度,使工作人员岗位职责清晰,工作标准和程序明确,促使中心各项工作规范有序。

2、规范评审业务运行的管理制度。逐步统一规范评审要求和评审标准,从提高评审报告质量、强化评审方案落实方面入手,逐步实现中心评审业务的规范化和科学化。

三、强化内部管理,提高投资评审工作效能

1、积极利用社会资源,促进评审事业发展。选取服务好、实力强的中介机构协助评审,并按规定认真做好20xx年度中介服务合同的签订工作。加强评审工作质量考核,增强中介机构及其参与项目评审人员的责任;充分利用质量考核结果,对中介机构的评审质量与评审业务挂钩,促使中介机构加强对其参与项目评审人员的管理和监督。

2、加强信息宣传工作。注重对评审工作情况进行收集、整理、分析和总结,形成信息报道和专题报告向有关部门报送,争取各级领导的重视和支持,提升财政投资评审工作的影响力。

3、加强基础管理工作。强化评审档案管理,做好评审情况的数据统计和汇总工作,探索评审数据库的建设。

评审中心工作总结篇3

2021年,我市的财政社会保障工作认真落实省、市财政社会保障工作会议精神,落实xxx,坚持改革创新、制度建设,发挥财政资金的保障作用,坚持统筹城乡,注重改善民生,促进社会和谐。主要表现在以下六方面:

一、强化征管,着力完善社会保障体系。

一是狠抓社保基金的征缴。为确保全年社保基金及时足额征收到位,提高基金平衡能力,继续社保扩面,新增近x万人,已完成年初扩面任务181%。对欠缴的社保费进行认真排查,分析原因,查找根源,落实清缴责任。通过各方努力,今年实现社保基金总收入xx亿元,比上年增收x亿元,增长x%,为社保基金的健康运行提供了资金保障。

二是进一步加强社保基金管理。为提高科学化、精细化管理水,进一步完善社会保险基金预决算制度。与相关部门密切配合,规范编制流程,按时保质地完成编报任务。同时,注重做好基金专户管理基础工作,严格基金支付审核程序,加强财政监管,确保规范操作。

三是努力提高社会保障水平。

1、今年提高了农村老年居民和城镇老年居民基础养老补贴标准。由原来的xx元/月提高到xx元/月,财政增加资金xx万元;

2、及时调整企业退休人员基本养老金。对我市符合调整的xx名企业退休人员月人均增发养老金x%,即人均xx元,每月增发养老金xx万元。调整后,我市企业退休人员养老金人均月水平达到xx元。

四是落实各项再就业优惠政策。首先,落实国有企业下岗职工基本生活保障资金,确保内退和协保人员生活费按时足额发放。其次,进一步落实和完善各项再就业优惠政策。积极支持企业吸纳下岗职工,鼓励下岗职工自谋职业,在促进下岗职工失业人员实现再就业方面落实资金,完善政策,在对下岗失业人员再就业实行社会保险补贴和岗位补贴的今年市财政已审核发放社会保险补贴xx万元,享受人数达xx人,企业数达xx户。

五是配合人社等部门做好绩效工资的实施工作。配合人社等部门研究制定我市事业单位绩效工资实施办法及操作口径,合理确定了规范后的津贴补贴水平。从今年的7月1日起全面实施了事业单位绩效工资制度,对公共卫生与基层医疗卫生事业单位、事改企事业单位实施绩效工资所需经费进行了测算审核,并保障落实所需经费。制定了事业单位实施绩效工资后有关政策和业务操作程序,全额拨款事业单位退休人员待遇统一由市财政发放,差额及自收自支事业单位退休人员待遇实行收支两条线管理,由人社局100%实行社会化发放,其中由所在单位承担的x%生活性补贴协调地税、社保部门与在职人员养老金一并征收。

六是全面推进我市市民卡工程。20xx年2月到20xx年上半年实施市民卡工程建设,首发市民卡功能实现社保、新农合、银联、公交等基本功能,能快捷地享受政府部门提供的各项服务,发卡总数达百万人。

二、完善机制,提高民政经费保障水平

一是进一步完善城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴制度。确保城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴所需资金按时足额发放。城乡低保标准两次提标,由去年的每人每月xx元提高到xx元,今年已下拨城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴等资金xx万元。

二是养老服务工作取得新突破。新增居家养老服务站点xx家、省级居家养老服务站点3家(目前共5家),拨付奖补资金xx万元。市镇两级发放尊老金xx多万元,xx人。

三是做好免除殡葬基本服务费用的审核拨付工作。20xx年1月起,除行政事业、企业人员享受国家养老政策规定外的本市户籍居民亡故后可免除一次性殡葬基本服务费xx元。至11月已审核发放殡葬基本服务费xx万元,xx人。

四是城乡社区建设统筹推进。加大资金投入,保障社区工作经费。全市80%以上的农村社区和90%以上的城市社区达到无锡市和谐示范社区标准,80%以上的城市社区和50%以上的农村社区创建成了扁平化管理示范社区。拨付社区建设经费xx万元。

三、积极参与,支持医药卫生体制改革

一是加大基本公共卫生服务经费投入和督查。今年投入基本公共卫生服务专项资金xx万元,及时足额拨付专项资金,保证基层开展基本公共卫生服务。并对全市20xx年度基本公共卫生服务专项资金的管理和使用情况开展了专项检查。

二是加强社区卫生服务中心(站)一体化管理。根据《关于进一步加强和规范社区卫生服务中心(站)管理的意见》(x发〔201x〕xx号)文件精神,我局和市卫生局联合下发了《关于社区卫生服务中心(站)财务一体化管理的意见》(x卫〔201x〕xx号、x财社〔201x〕x号)文件,社区卫生服务站的业务收支从7月起全面纳入中心财务统一管理。为全面了解工作实施完成情况及财务一体化管理现状,市财政局、卫生局10月份进行了联合考核验收,各镇十分重视中心(站)财务一体化管理工作,安排财政所、中心、社管办相关人员组织实施,平稳过渡。验收结果总体情况比较好,但也发现了一些问题,已通知各镇(街道)尽快落实整改到位。

三是加强社区卫生服务站标准化建设。为全面推进全市标准化社区卫生服务站建设工作,市财政局和卫生局共同组成三个验收评审小组,分二次对各镇(街道)申请的社区卫生服务站逐一进行现场验收,对照宜兴市标准化社区卫生服务站现场验收表进行现场验收。验收内容主要是标准化社区卫生服务站新改扩建情况,重点是建设面积、资金投入、业务用房设置、设备配备等情况。对各镇(街道)新、改、扩建的标准化服务站经验收合格后予以x-xx万元/站奖补。验收结果总体情况较好,申报验收的xx个社区卫生服务站有xx个验收合格,综合评审后分为三档奖补,发放奖补资金xx万元。

四、加大投入,提升老年教育水平。

为扩大老年教育覆盖面,提高老年教育水平,丰富老年文化生活,足额安排老干部大学日常运行保障经费和学员培训经费xx多万元。现招收学员xx名,xx多人次,课程共开设了电脑、摄影、书画、二胡、英语、文学、太极、歌曲、戏曲等20门学科,xx个班级以及xx个兴趣小组。根据学员要求又新增了摄影基础、太极拳基础等。

五、积极探索,加快残疾人事业发展。

为保障特殊困难残疾人的基本生活,实现托养一人,解放一家,造福一方的目标。积极探索做好残疾人的托养服务工作,采用残联自办、扶持镇(街道)联办等方式在全市创建xx个残疾人托养机构,其中机构建筑总面积xx平方米,服务残疾人数xx人,投入总资金xx万元。市残疾人的托养中心已建成,投资近xx万元、设置xx张床位的残疾人托养中心占地面积xx平米,建筑面积xx平米,以五层托养护理楼为主体建筑,为我市残疾人提供生活照料、技能培养、康复养护、精神慰藉等服务。目前已经初步具备运行条件,近期符合条件的残疾人将入驻托养中心。

六、调查研究,加强联系基层实际。

围绕社会关注的热点和难点问题,我们深入基层,积极开展调查研究,了解基层百姓所关心的民生问题,研究新情况,解决新矛盾。增强大局意识、服务意识、责任意识,在创先争优中提升服务能力。

评审中心工作总结篇4

一、xxxx年度工作总结

xxxx年,市投资促进中心围绕两手硬两战赢要求,创新体制、做优活动、优化服务,全面推动招商引资,打造招商引资新高地。我市签约x亿元以上项目xx个,协议总投资额xxx.x亿元,xx亿元以上产业项目落地数量达历年之最。成功招引了总投资xx亿元五金机械时尚产业园、总投资xx亿元的牧原股份生猪养殖项目、总投资xx亿元的联东u谷xx智能制造产业园项目、

总投资xx亿元的xx镇xx城市综合体项目等一批重大项目。全年实际利用外资xxxx.x万美元。

(一)完善招商机制,激发招商活力。一是完善一把手招商机制。按照一个项目、一名领导、一支团队、一套方案、一抓到底的工作安排,招商项目分别由市领导联系,相关部门作为责任单位协同抓推进。今年以来,市主要领导带队组团外出招商xx次,赴x、x、x、x等地开展项目对接,其中总投资xx亿元的轻工产业园、牧原股份生猪养殖项目、五金机械时尚产业园、总投资xx亿元的联东u谷智能制造产业园等xx个项目签约。二是完善领导联系项目机制。招商项目分别由市领导联系,相关部门作为责任单位协同抓推进,深入项目现场调查研究,了解项目进展情况,协调解决项目建设存在的困难和问题,确保重大项目早开工、早建成、早达产。今年已排出抓开工、抓落地、抓签约项目xx个。成立xx个专业招商组,牵头市领导累计外出对接项目xx多次。对具有落地可行性的项目进行及时交办,由相关专业招商组和部门深入对接,今年共交办在谈项目xx个。三是完善项目会商机制。成立项目评估小组,联合部门、企业、专家组建项目评估团队,协调、督办解决全市重点项目建设、招商引资及经济运行的突出问题;定期开展项目会商评审,严格把关项目落地,提高项目谋划深度,今年已会商通过xx个项目,协议总投资xxx多亿元。

(二)创新招商模式,增强外引实效。一是积极主动走出去。策划包装精品对外招商项目xx个,整理编制招商项目册,收集投资意向xx多个。x月xx日在x成功举办接轨大x创享赢未来推介会,全方位宣传推介xx。会上签约招商项目xx个,总投资xxx.x亿元,其中xx亿元和xx亿元以上项目各x个。继举办接轨大x创享赢未来推介会后,xx月x日在x举行对接大湾区创享赢未来推介会暨项目签约仪式,签约项目xx个,总投资xxx.x亿元,其中xx亿元以上项目x个。二是强化产业招商。紧紧围绕高质量发展要求,始终把发展经济的着力点放在实体经济上,狠抓产业招商,强化服务保障,推动产业集聚,做大做强实体经济。围绕我市汽车机械、医药化工两大重点产业,规划产业链招商路线图,通过各类招商活动及展会等平台,开展产业延链、补链、拓链精准招商,组建生物制剂及原料药、汽车整车及零部件产业链招商工作组,由市领导牵头,相关部门负主体责任,开展产业链上下游产业和企业的精准摸排。三是加强驻外招商。完善市领导联系驻外招商制度,每月赴驻点城市开展招商x周以上;选派x、x招商人员到x临港集团下属企业跟班学习5个月,结束后留在x驻点招商,进一步提升x驻点招商力量。

(三)强化招商保障,提升招商意识。一是开发招商热力图。为全球资本选择xx、投资xx提供透明、公平、便捷、稳定的预期和资讯。我中心今年开发xx创投小程序,该小程序汇集信息发布、项目推介等功能于一体,囊括投资者的刚需信息,为资本选择xx、投资xx提供开放共享和资源整合服务,目前小程序已设计完成,已投入使用。二是发挥投资者之家作用。不断加强投资者之家的日常工作机制建设,认真落实招商引资项目行政审批两集中、两到位,切实推行并联审批绿色通道,为企业提供事项咨询、审批代办等服务,为项目的引进、落地、投产见效提供全流程跟踪服务。共为中数威科等五家企业代办审批事项xx余个,提供咨询服务xxx余人次。三是开展三服务活动。服务是第一责任,围绕快字入手,解决在项目建设遇到的困难和问题,单位领导以聚焦企业、聚力发展为抓手,助力优化营商环境,多次深入企业一线,积极主动全面开展协调服务工作,摸排项目建设经营过程中存在的困难和问题,帮助企业出谋划策、共渡难关。

二、xxxx年度工作思路

(一)加强项目谋划。一是加强在谈项目谋划。针对xxxx年在谈项目以及全市前期类项目计划,进一步加强项目研判和分析,按照争取开工类、落地类、洽谈类分类梳理出xxxx年招商重点在谈项目计划安排,作为重点跟踪抓推进项目。二是加强对外招商项目谋划。针对我市招商项目质量低、推介效果不佳的问题,组建专班团队,以考核为导向,结合我市现有主导产业、空间规划、以及千年古城历史文化等特有的优势,包装策划一批吸引力强的招商项目。三是加强在谈

项目对接。尤其是列入争取开工类的重大项目,加快洽谈进度,确保明年落地一批大项目、好项目,争取在落地项目质量上有所提升。

(二)升级招商模式。一是开展委托招商。加强与专业中介机构合作,发挥招商引荐人政策作用,进一步拓展信息来源和招商渠道。二是加强驻外招商。依托异地商会、人才联谊会、引才工作站、校友联络站等资源力量,拓展招商网络;实施市领导驻外招商制度,每月赴驻点城市开展招商;充实x驻点招商力量,加大驻点招商辐射范围;明确x、x、x、x驻点招商组目标任务和招引方向,实施精准对接。三是注重以商引商。充分发挥企业家队伍作用,鼓励本地企业和商人加强对外合作和联系,引进一批产业链相关的上下游企业或介绍项目到我市落户。四是强化产业链招商,实施龙头+链条、地图+信息招商模式,建立链长制招商,以强链、补链、建链为目标,着力形成和巩固一批具有核心竞争力的优势特色产业链和产业集群。五是加强项目孵化。深化同复旦张江研究院的合作,推动人才科技项目产业化。实施人才飞地,在x、x建立人才飞地科创中心,借助大城市人才集聚优势,建立xx在市外的科技孵化基地。六是加强外资招引。加大外资银行、外资投资公司、外资保险公司等金融机构的引进力度,鼓励上市公司、拟上市企业等优质企业开展境外上市、发债融资和境外并购等项目的回归,积极引进资本、技术和人才。

(三)强化活动组织。聚焦主导产业,重点围绕产业客商请进来、推介项目走出去,加强投资环境、招商项目、人才政策推介。组织赴境内外重点城市开展生物医药、科技人才、浙商回归、外资等专题投资促进活动,高质量办好第四届x国际生物医药论坛、高层次人才创业创新大赛、青年人才发展论坛、农创客大会,吸引各类人才来临创业创新。

(四)优化考核办法。按照问题导向,结合我市最新的招商引资考核体系和我市实际考核中发现的问题,修订完善招商引资考核制度和奖惩制度。足额安排招商奖励和工作经费。财政局、人才办等相关单位要对因招商引资和招才引智工作特殊需要的相关经费予以重点支持。对招商业绩突出的优秀干部,符合条件的优先考虑提拔使用或职级晋升。

评审中心工作总结篇5

2011年1-6月份,财政投资评审中心全体工作人员,在局领导的大力支持下,深入学习贯彻落实科学发展观,开拓进取,勤奋工作,投资评审工作取得了骄人的成绩。现就前半年工作总结如下。

一、*抓理论学习,不断提高工作人员业务素质

投资评审工作对*技术要求比较高,涵盖的范围广,经常涉及的*包括建筑、安装、市政、园林绿化等工程领域。这就要求评审人员不断学习各种*知识,不仅要专还要博。当今社会是一个科学技术高速发展的时代,电脑技术、评审软件不断更新换代,淘汰上级,这就要评审人员跟随时代步伐,不断学习。为了随时时代的发展、适应工作的需要,评审中心工作人员努力学习,不断提高业务水平。

二、勤奋工作,及时完成上级交给的投资评审工作任务截止六月底,财政投资评审中心完成了移民初中、馨都花苑、中条中学综合办公楼等总计22个工程项目的评审任务。共计评审送审金额8793万元,核减金额为1704万元,核减率为19。4%。通过财政评审为国家节约了巨额资金,保*了国有资产的安全、合理、高效使用,为领导决策提供了强有力的技术支撑,为财政资金科学化、精细化管理探索了可行的新路子。

三、遵守工作纪律,维护机关形象

工作中,评审中心工作人员做到了不迟到早退,每天上班总是提前到达,积极参加局机关组织的各种活动。认真履行岗位职责,工作勤勤恳恳,不做有损集体和他人的事。对待来中心办事人员,能文明用语,礼貌待客。时刻以高标准严格要求评审中心工作人员,有力地维护了机关形象。

过去的半年,评审中心虽然取得了一定的成绩,只能说是取得阶段性的胜利,当前评审工作任务比较重,压力比较大,在后半年里,评审中心全体工作人员决心再接再厉,勤奋工作,力争在2011年使财政评审工作再上一个新台阶,为财政事业做出新贡献。

评审中心工作总结篇6

财政投资评审中心全体工作人员,在局领导的大力支持下,深入学习贯彻落实科学发展观,开拓进取,勤奋工作,投资评审工作取得了骄人的成绩。现就前半年工作总结如下。

一、*抓理论学习,不断提高工作人员业务素质

投资评审工作对*技术要求比较高,涵盖的范围广,经常涉及的*包括建筑、安装、市政、园林绿化等工程领域。这就要求评审人员不断学习各种*知识,不仅要专还要博。当今社会是一个科学技术高速发展的时代,电脑技术、评审软件不断更新换代,淘汰上级,这就要评审人员跟随时代步伐,不断学习。为了随时时代的发展、适应工作的需要,评审中心工作人员努力学习,不断提高业务水平。

二、勤奋工作,及时完成上级交给的投资评审工作任务截止六月底,财政投资评审中心完成了移民初中、馨都花苑、中条中学综合办公楼等总计22个工程项目的评审任务。共计评审送审金额8793万元,核减金额为1704万元,核减率为19。4%。通过财政评审为国家节约了巨额资金,保*了国有资产的安全、合理、高效使用,为领导决策提供了强有力的技术支撑,为财政资金科学化、精细化管理探索了可行的新路子。

三、遵守工作纪律,维护机关形象

工作中,评审中心工作人员做到了不迟到早退,每天上班总是提前到达,积极参加局机关组织的各种活动。认真履行岗位职责,工作勤勤恳恳,不做有损集体和他人的事。对待来中心办事人员,能文明用语,礼貌待客。时刻以高标准严格要求评审中心工作人员,有力地维护了机关形象。

过去的半年,评审中心虽然取得了一定的成绩,只能说是取得阶段性的胜利,当前评审工作任务比较重,压力比较大,在后半年里,评审中心全体工作人员决心再接再厉,勤奋工作,力争使财政评审工作再上一个新台阶,为财政事业做出新贡献。

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