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委员会年终总结8篇

写年终总结不仅是记录我们的工作成绩,更多的帮助我们分析工作中存在的问题,在职场中写好年终总结才能得到领导的认可,以下是瑞文巴巴网小编精心为您推荐的委员会年终总结8篇,供大家参考。

委员会年终总结8篇

委员会年终总结篇1

xx年在区、镇党委、纪委的领导指导和村两委支持配合下,强化村监督委员会成员的培训与督导,实施五有,明确职责,使村监督委员会顺利开展工作。

一、我村监督委员会按上级精神,依法选举,成立监督委员会组织机构,有五人组成,参加镇举办监督委员培训学习班,提高了委员的个人素质和工作能力,尽快熟悉业务胜任本职工作,进入工作角色。

二、实施五有

在镇纪检的督导下,切实领引监督职能,村监督委员会有牌子、有印章、有办公设备、有会议记录、有档案资料,村级事务得到了很好的监督,融洽了干群关系。

三、群众反映的问题认真督办

群众反映个别人把户口转入市内,而在村所领取土地补偿金,各别户后转本村落户的,在村两委的领导支持下:一是,安排专人张金成认真核实复查,返回不合理领取土地补偿金16多万元;二是,并到外省落实各别户土地承包权问题;三是,村投资给养车户建砂石料存放场地,村院内铺设地砖,村安排了监督委员认真到现场检查验收,确保进度和质量;四是,监督委员有着一定的工作地位,参加村两委商定村重大事项规范化;五是,大水塘动迁回迁楼地点建设问题等,动迁户多次上访,监督委员都能以大局为群众民生保持高度一致性,并做到正面向群众解答和接访工作,保持和谐和稳定。

总之,监督委员会的成立和发展一系列工作,有力地加强村级党内廉政建设,增强了村事务的透明度和群众对村工作的基本满意度,村两委的各项工作更加规范,融洽了干群关系,监督委员的工作按上级要求和发展,结合村的实际,我们在工作上还存在着不足的方面,今后我们要加以认真学习,努力工作,为和谐稳定做好贡献。

委员会年终总结篇2

为切实加强新形势下党支部党风廉政建设工作,进一步完善基层惩防体系,今年我村按照市、区、镇统一部署,在村党支部领导下,对村级事务实行全方位、全过程监督,以进一步加强对农村村务的监督管理力度,进一步提高村务监督委员会工作的科学化、规范化、制度化,充分发挥村务监督委员会的作用,现就今年来工作情况汇报如下:

一、理顺组织关系,明确监督要求。村务监督委员会在村党支部领导下开展工作,对村级事务实行全方位、全过程监督。整合村级纪检小组、民主理财小组、村务公开监督小组等工作力量,理顺村级监督组织的关系,充分发挥村务监督委员会的综合监督职能,健全村级民主监督组织的'运作机制,不断完善民主管理制度,提高民主监督水平。对村务工作的事前、事中、事后全过程监督,及时发现和纠正村务工作中违法违规和侵害群众利益的问题,促进监督工作代表村民利益、符合村民意愿。积极探索建立民主听证、“一事一议”制度、“三资”网络化管理等监督平台,不断提高民主监督的针对性、实效性。

二、突出监督重点,强化决策监督。对村务公开事项进行事先审查,主要审查公开内容是否全面真实,公开时间是否及时,公开形式是否科学,公开程序是否规范。经审查符合要求的,在公开内容上签署意见或盖章。对公开事项存有疑义的,应及时向村民委员会提出,村两委会在7个工作日内予以答复和处理。加强工程建设的监督。监督主要内容包括工程立项决策是否科学民主,招投标是否规范,工程质量是否合格,工程设计有无随意变更,资金拨付是否符合规定,档案资料是否健全,工程验收是否合格等。加强村干部廉洁自律的监督,监督村干部依法履行职责、为民办事,自觉遵守廉洁自律的各项规定。督促村干部做好述职述廉工作;督促村干部在村级事务管理和决策等方面严格按照上级有关规定执行。对不按制度办事和违反规定的,督促村干部个人作出说明、解释和整改,并可视情向镇(街道)和有关职能部门反映。

三、严格监督程序,完善工作机制。村务监督委员会实施监督一般按以下程序进行:一是收集民意。根据村民会议和村民代表会议决议事项,围绕村民关注的热点、难点问题,通过上门走访、个别约谈、说事会等形式广泛收集村民的意见和建议,确定监督事项。二是调查分析。围绕监督事项开展调查,了解、核实相关情况,查阅、收集有关资料。对收集到的意见和建议进行认真分析,及时将工作建议向村党支部和村民委员会反映。三是监督落实。根据调查的结果,提出监督意见,明确分工,认真细致、客观公正地开展监督工作,及时纠正存在的问题,对需由村两委会落实纠正的,可由村两委会提出意见建议。四是跟踪了解。村务监督委员会成员通过询问、列席有关会议、现场察看等,了解监督意见建议的落实情况。五是通报反馈。通过发布公告、召开会议等形式及时公布监督结果,对村民的询问质疑作出解释说明。共对老年人活动中心主体规划、圭峰公园征地及围墙建设、污水厂周边绿化工程、公厕改造,道路硬化及路灯安装、圭东小区规划及配套设施建设等民生工程行使监督职责。

四、完善工作制度,建立长效机制。一是工作例会制度。村务监督委员会工作例会一般每月召开一次,也可根据工作需要临时召开会议。二是学习培训制度。运用以会代训、举办专题讲座等多种形式,不定期对村务监督委员会成员进行教育培训,促其正确履职,依法监督。三是工作报告制度。村务监督委员会每半年向村党支部和村民会议或村民代表会议报告工作。四是考核考评制度。定期由村民会议或村民代表会议对村务监督委员会的工作情况进行民主评议,对其成员进行信任度测评。五是工作台账制度。村务监督委员会每次开展工作,都认真、如实记录,并列为村务档案,以备查阅。村务监督委员会配有固定的办公场所和办公设备,做到牌子、印章齐全,制度上墙。

总之,村务监督委员会的成立与运行,有利于我村村务公开、公正、透明;有利于保障群众利益不受侵害;有利于农村干部勤政廉洁,促进了农村的各项工作。村务监督委员会毕竟是新生事物,工作范围和业务界限还不十分明确,在今后的工作中将继续加强对监委会成员的培训力度,使其正确行使权利,充分做到民主监督。

委员会年终总结篇3

医疗行业是一个高风险的行业,而输血治疗更是一个专业性强、具有一定风险的治疗措施。由于目前病毒“窗口期”的存在、检测技术的局限,以及新病毒的出现和未知病毒的存在,通过血液传播的疾病还不能完全杜绝。因此,即便是经过严格程序检验合格的血液,也可能会存在着病毒感染的风险和几率。此外,输血还可能出现过敏、溶血、发热、血小板输注无效、急性肺损伤、输血相关的移植物抗宿主病等不良反应。20xx年我们为了规范临床输血医疗行为,将输血的风险降到最低,对于最大限度地保证医疗安全,我们做了以下几方面工作:

一、建立健全了医院临床输血管理机构

为了保证临床用血安全,我院成立了由院长任主任,医务科科长,检验科科长及有关临床科室主任为成员的输血管理委员会,依据《医疗机构临床用血管理办法(试行)》、《临床输血技术规范》严格按照《广元市产科急救用血管理规定》,对临床输血工作进行技术指导和监督管理,指导临床血液、血液成分和??

液制品的合理使用,协调处理临床输血工作遇到的重大问题,保证了临床输血安全。

二、加强了医务人员输血法规知识的学习培训

医务人员不仅需要掌握自己的专业知识,还应熟悉输血相关的法律法规。临床医生应对相关的法规有足够的重视,才能真正做到依法、科学、合理和安全输血。如果对输血相关法律和输血规范不了解,可能会造成工作中的失误,从而导致医疗纠纷。所以我们对相关人员进行了相关法律法规的学习培训,同时,我院还先后派出3批8人,参加了由省卫生厅组织《临床采供血机构专业培训》班,培训内容包括有目前与输血有关的法律法规:《中华人民共和国献血法》、《医疗机构临床用血管理办法(试行)》、《临床输血技术规范》及与提高输血安全有关的新技术。

三、加强了临床用血的监督管理

不定期检查各临床科室“输血申请单”的书写情况和血样标本留取是否规范;检查“输血申请单”是否合乎输血指征,用血量是否经审批、签字后发出; 检查月报、年报等统计报表,宏观掌握节约用血及合理、科学用血情况; 抽查各临床科室上交的经输血治疗病例的病历,检查有无“输血同意书”并作好记录。

四、监督了输血科的日常业务工作,促进输血新技术的推广和运用

随着输血医学的迅猛发展,成份输血的观念已经深入人心,许多与提高输血安全有关的新技术应用于临床治疗中,对有效地

减少患者输血不良反应的发生率起到了重要作用。不定期检查输血科的各类登记记录本是否完备,存档保存是否齐全、清楚、是否可随时备查。不定期检查血液贮存管理情况,保证了临床用血安全。全年用血301人,输血病例都符合输血指征。其中红细胞悬液总计1758单位,血浆15100毫升,全血76000毫升,成份输血率80 。2%全年未发生因临床输血而引发的医疗纠纷。

委员会年终总结篇4

近年来,我镇关工委在县关工委和镇党委的坚强领导下,紧紧围绕全镇关心下一代工作中心,从构建和谐社会高度出发,按照“巩固提高谋发展、突出重点作示范、多办实事献爱心、讲求实效见真情”的要求,积极对青少年开展思想道德教育、法制教育和科技教育,通过留守孩关爱工程、大力开展结对助学、办好家长学校等工作,千方百计为青少年健康成长办实事、办好事,为建设和谐社会、树立新某某新形象作出了积极的贡献。

一、加强组织建设,延伸关工委工作面。

成立由镇党委书记为名誉主任,分管领导为关工委主任、退休老干部担任常务副主任的工作委员会。工作委员会下设办公室在镇老年宫,由退休干部,镇老年体协主席某某同志任办公室主任,负责关工委日常工作。同时各村也成立了关工委,由村党总(支)部书记为领导小组组长,全镇中小学校也成立了关工委小组,学校负责人为组长,协调负责具体工作。

二、积极加强思想政治理论学习,认真贯彻上级关工委工作会议指示精神

通过召开全镇关工委工作会议,积极贯彻县关工委主任会议精神,对前一阶段的工作进行了总结,并对今后的工作进行了布署。

三、结合开展生动活泼的活动,切实加强青少年思想道德教育。

(1)认真摸清全镇”留守孩子”情况,做好“留守孩子”调查摸底登记,成立多个“留守孩”关爱团体,切实做好“留守孩子”关爱工作。我镇中小学生共913人,留守孩就有185人,占总人数20%,结合实际,通过与镇中小学联系,组建5个校外留守孩学习小组(吸纳90名留守儿童),聘请4位“五老”担任校外辅导员;成立“留守孩”托管中心两个,(其中校办两个,托管留守孩28人);成立“留守孩”成长乐园一个(吸纳留守孩18人);组建爱心家庭7个(吸纳14人)。通过这些关爱团体,关心他们的生活和学习情况,有的放矢对这群孩了做好关心教育工作,为他们解决实际问题,促进他们健康成长。

(2)组建青少年教育报告团,积极开展青少年的道德和法制教育。组建由县镇退休干部为主的7人报告团(其中镇干部4人,村干部3人),共成立镇级报告团1个,村级报告团2个,组织安排全镇各校学生学习新的《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《江西省未成年人保护条例》、《江西省预防未成年人犯罪条例》等法律法规,聘请法制副校长和辅导员定期到校进行法制教育,近一年来,共为全镇中小学生作宣讲报告5场次,受教育青少年900余人。

(3)开展心理素质教育。针对现在学生方方面面的情况,加强了与全镇中小学校的联系,在镇中小学设立心理咨询室,采取了“心理导师制”,由学生和老师结对,开展心理疏导,缓解学生的心理压力。

(4)开展形式多样的文娱活动。通过“五四”青年节、“六一”儿童节等节日,以县教体局开展的教苑艺术节、中小学田径运动会、篮球赛、乒乓球赛、少儿才艺大赛等活动为契机,开展了丰富多彩的课外活动,进一步丰富了学生的业余爱好,全面培育了下一代的综合素质。

(5)多方筹措,结对救助贫困学生。结合开展落实科学发展观活动契机和“手拉手爱心工程”活动,通过各种形式多方筹措资金,与贫困中小学“一对一”结对帮扶救助困难学生。

四、继续办好示范家长学校,大力提高家教水平

组织建设家长委员会,并召开家长会议,严格按照《家长学校工作考评办法》要求,不断夯实工作基础,巩固提高,使我镇家长学校工作再上一个新台阶;积极开展“百名教师访千家”活动,利用双休日分组下村走访学生家庭,双方互通情况,达成教育共识,共同抓好学生(子女)的教育培养;开展家长学校学员集中授课,不断提高家长的家教水平。

一年来,我镇关工委虽然做了一些工作,但距离上级的要求还相差甚远,距离孩子们的希望还相差甚远。具体表现在“五老作用”发挥不太明显,村级关工委的工作有待于进一步提高,家长与镇关工委、家长学校交流互动要进一步加强等。我们将继续以推进争创“关心下一代先进工作委员会”为契机,以加强学生的思想品德教育为抓手,以培养“两个重镇”建设接班人为目标,不断创新工作方法和思路,使我镇关工委的工作再上新台阶。

委员会年终总结篇5

20xx年,xx街道按照区文明办等相关部门要求,以创建全国文明城区为契机,大力推进志愿服务工作。重点从工作体系、运行机制、组建队伍、深化活动等方面入手逐步使志愿者工作走上正轨,探索依托社会组织开展志愿者服务管理工作的新突破。

一、搭建工作体系,强化组织领导

搭建组织机构,明确职责分工,捋顺工作关系,加强组织协调。街道和社区分别成立了此项工作领导小组,明确街道志愿服务工作由工委副书记主抓,文明办为牵头单位和责任科室;10个社区分别明确了此项工作负责人,以此构建区、街道、社区三级组织体系。各级领导班子将此项工作纳入年终绩效考核内容,以加强对工作的组织领导和统筹协调,确保志愿服务工作有序扎实深入开展。

二、健全规章制度,强化工作保障

为了使志愿服务工作进一步规范化,街道文明办从制度建设入手,在原有工作基础上,健全和完善各项规章制度,为工作顺利开展提供了基础保障。一是完善志愿者注册登记制度。继续加大志愿者招募工作力度。20xx年,我地区注册志愿者人数为8962人,达到了辖区常住人口的8%以上。

20xx年,我们在夯实以往工作基础上,继续加大志愿者招募和注册登记工作力度,将工作触角从社区居民延伸到社会单位,从两新组织延展到商务楼宇;二是完善培训工作制度。将志愿者按照不同职业、年龄和本人志愿服务意向分门别类进行梳理和归纳,建立不同种类的志愿服务队伍,定向进行培训,满足地区居民和社会单位各种服务需求。三是建立激励保障工作制度。

街道制定了《20xx年志愿服务行动方案》,投资10万元,建立文体、兴趣、环保等各类志愿者小组,招募不同爱好和兴趣的各类志愿者开展志愿服务行动,年底按照志愿者本人和志愿者队伍情况,落实对志愿者星级评定表彰奖励制度和对志愿服务品牌队伍的表彰激励制度。

三、组建各种队伍,强化凝聚作用

落实《20xx年xx街道志愿服务行动方案》,办事处机关组织了交谊舞、足球、游泳等兴趣志愿小组,定期开展活动;地区共建单位组织了创建传媒、经典诵读、影片巡放等志愿服务小组;7个社区组织了合唱、舞蹈、环保、治安、培训等各种志愿服务队伍。

各志愿者小组根据自身情况,开展小型分散的志愿行动,既围绕社会公益事业开展主题志愿者行动,也围绕本行业、本领域弱势群体开展健康志愿、专题献爱心等行动,不断拓展志愿者活动领域,同时增强了各种志愿小组的吸引力和凝聚力。

四、广泛开展活动,强化品牌意识

各种志愿服务队伍在全地区范围内开展了以红歌合唱、诗歌赛、乒乓球、羽毛球、健步走、足球、游泳、手工制作等为主要内容的趣味文体活动;在共建单位中开展了创建传媒、经典诵读、心理咨询、培训、影片巡放等志愿者行动;同时,围绕创建全国文明城区,全年开展了10次大规模的以城市交通、环境整治、城市卫生环境等为主要内容的环保志愿者行动。

在工作中注重培育典型和特色品牌。我们一是与党员创先争优活动相结合,通过党员志愿者丰富多彩的志愿服务活动,开创党群共建工作新局面。深化创先争优活动,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,组建了党员志愿者队伍,结合庆祝建党9x周年,开展了爱党、爱祖国、爱社会主义教育。

二是与推进市民素质提升结合,组建了市民学校义务师资和指导员志愿者队伍,加强市民文明学校建设,切实提高区域文明程度和市民文明素质。“三八”节期间组织开展了女性风采展示赛;“五一”期间,组织了社区歌咏比赛、舞蹈比赛等红色大舞台系列活动;以“我们的节日”为契机,大力弘扬传统文化,组织了第二届“端午时节话文明”等特色活动。

三是与加强青少年思想道德建设相结合,深入开展品牌活动。暑假期间,在7个社区青少年中广泛开展了“争当六小志愿者活动”,xx社区开展的创建文明城区艺术绘画、知识问答和互动游戏取得了很好效果。

四是与“做文明有礼的北京人,垃圾分类从我做起”等主题活动相结合,xx社区组建了环保志愿者队伍,鼓励居民自觉开展垃圾分类,维护社区环境。

五、存在问题和意见建议

1、居民志愿者普遍年龄偏大,社会单位志愿者发动有待进一步加强。

2、志愿服务需求与志愿者资源之间尚需有效衔接。

3、志愿服务激励机制有待进一步完善,志愿者服务积极性需要进一步加以保护和激发,志愿活动影响力需要进一步扩大。

建议发展社会组织,将此项工作由政府牵头逐渐转变为由社会组织牵头,广泛招募社工开展各项工作。

委员会年终总结篇6

一年来,在党委和首长的领导下,在同志们的关怀、支持和帮助下,自己注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提高业务能力,严格落实各项规章制度,基本上完成了部队的要求和个人的目标。

在平时,注重强化作风纪律观念,从严自我要求。我对自身要求比较严格,始终坚持以条令条例和规章制度为依据,用正规有序的工作环境来促进个人行为素质的养成和提高。坚持从小事做起,从我做起,持之以恒地把强制性地规定、被动式的服从,变为自觉的行为,坚决避免和克服工作中的拖拉疲沓、浮躁松跨和差错误漏现象,做到工作之前有请示,完成任务有汇报,踏踏实实,一步一个脚印。提高自控能力,严守保密规定,时刻警惕,杜绝发生失泄密的现象,适时纠正不严谨、不正规、不规范的个人行为偏差,促进行为素质的不断提高。

具体表现在以下四个方面:

政治方面:

认清形势,与时俱进,在思想上、行动上努力与党中央保持高度一致。不断加强政治理论学习,提高政治敏感性。积极参加组织各种学习,做到不缺课、不早退,认真学、认真记,写体会、谈感受、说想法,从思想深处认识到学习的重要性,理想信念得到了进一步加强。

学习方面:

自己深深感到,学习问题是一个干到老学到老的问题,学习永无止境,只有不断学习,适应形势变化,勇于面对问题,勇于探索,才能使自己不落伍。

我能够加强学习,坚定政治信念,努力提高业务素质。积极参加各类学习活动,认真学习马列主义、毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想等,树立正确的人生观、世界观,时刻保持清醒头脑,提高政治鉴别力,坚决同拜金主义、享乐主义作斗争,确保在政治上合格,永远忠诚于党、忠诚于人民军队。不断加强世界观的改造,做到了在任何情况下都能听党的话,跟党走,政治坚定,旗帜鲜明。在业务上,我不断努力提高自身业务素质。注重向书本学习、向战友们请教。

在工作中学习。坚持在实践中锻炼,努力将知识转化为能力,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力入手,提高思维的敏锐性。

在训练方面:

对自己严格要求,力求达到部队要求的标准。不怕苦,不怕累,加强锻炼,加强自我约束,配合组织的训练计划,不拖集体的后腿,努力提高自身各项素质。

组织纪律方面:

自律意识强,争做合格军人。认真落实《条例》、《条令》和部里规章制度,严格请销假制度。在集体利益与个人利益发生矛盾时,做到以集体利益为重。在在团结同志中,讲民主,重团结。与别人发生矛盾、误会时,不背后私下议论他人,认真开展批评与自我批评,敞开思想,畅所欲言地与对方谈心交心,从而更好地团结他人。

回顾一年来的部队生活,虽然取得了一定成绩,但是也仍然存在一些问题和薄弱环节,主要体现在以下几个方面:

一是学习积极性不够,满足于现有的理论水平,缺乏向理论探索的意识,事业心、责任感需要进一步培养和加强。

二是工作标准不够高,习惯于已有的经验,工作一般化,只求过得去,不求过得硬,往往存在顾此失彼的现象。

下一年的打算:

加强学习,努力提高自身素质;注重团结协作,从严要求自己,始终坚持工作的高标准;坚持和发扬良好的工作作风,努力培养时间观念和快、准、细、严、实的工作作风;实事求是,扎扎实实做好自己的应做之事。

一年的工作、学习、生活中,自己存在诸多缺点和不足。是组织的培养,领导的关心、教育,战友们的支持与帮助,包容了我的缺点和错误,教会了我做人做事。

今后,我将倍加珍惜,努力学习,勤奋工作,忠实履行好老老实实做人,实实在在做事的宗旨,在领导和战友们给予的舞台上,为中队的发展尽一份力量。

委员会年终总结篇7

半年来,在支队党委的正确领导和业务部门的有力指导下,我们中队始终以“三个代表”重要思想和江泽民同志武警部队建设论述为指针,以政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力“五句话”总要求为统揽,以《军队基层建设纲要》和总队、支队两级党委扩大会议精神为依据,本着“依据条例抓管理,按照《纲要》抓建设,以管促训,以训促勤,固强补弱,与时俱进创先进”的工作思路以狠抓“三项经常性工作”为出发点,以治理“五个重点问题”和贯彻落实“执勤三项纪律”、“六个严禁”为突破口,在部队全面建设上下功夫,取得了一定成效,也得到上下一致好评,部队个人工作总结。

一、主要工作

??加强支部建设,发挥战斗堡垒作用

党支部是中队统一领导和团结核心,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,是加强部队全面建设的根本保证。半年来,我们通过加强建设“一个班子”、“两支队伍”、“两个助手”,带动中队各方面工作的顺利开展。1.建设坚强的支部委员会。常言道“不是金钢钻,不揽瓷器活”、“打铁要凭自身硬”,党支部要真正成为中队统一领导和团结的核心,就必须不断加强自身的建设。基于这个认识我们一班人结合班子调整,严格组织生活制度,不断强化班子成员的自律意识、敬业精神、表率作用。支部一班人生活上互相关心、学习上互相帮助、工作上互相支持、思想上互相提醒。党支部坚持民主集中制,按照“十六字”方针讨论决定重大问题,公道正派地处理和解决热点敏感问题,严格执行上级命令指示,支部“三个能力”不断增强,形成了较强的凝聚力和战斗力。

2.干部、党员队伍整体素质不断提高。半年来,我们坚持党管干部、党管党员,结合党课教育在党员中开展了以“学习践行‘三个代表’重要思想,在推进中国特色军事变革中发挥先锋模范作用”为主题的保持共产党员先进性教育,不断提高“两只队伍”的“四个素质一个能力”,全体党员事业心、责任感强,以队为家思想树得牢,工作作风扎实;团结协作好,互相关心、互相帮助、互相支持、互相补台,在党员队伍中形成了一种“有关怀、有友谊、有快乐、有情趣、有希望、有干头”的良好氛围,个人总结《部队个人工作总结》。党员先锋模范作用明显。

3.注重发挥群众组织的桥梁和助手作用。中队团支部把开展团员青年思想道德教育作为一项重要工作,教育引导青年官兵树立正确的人生观、价值观,端正服役态度,打牢为部队建设做贡献的思想基础,积极引导团员青年在政治上要求上进,上半年向中队党支部推荐____团员加入党组织。团支部积极组织团员青年开展学雷锋活动,大力开展各种文体活动,不断丰富警营文化生活,陶冶官兵情操。以武警委员会为平台,积极推动队务公开。武警委员会经常发动官兵出主意、想办法、提建议,号召人人都参与到中队建设中来,不断加强和改进工作,加强对中队伙食、财务的民主监督,提升骨干培训、考学、入党等敏感事务的透明度,推动了队务公开,增强了官兵团结,促进了部队建设。

??注重政治教育,筑牢思想政治基??

上半年,我们重点进行了“积极适应中国特色军事变革,努力争做党和人民忠诚卫士”专题教育,在党员中进行了保持先进性教育,穿插进行了密切内部关系教育、法纪教育、保持健康心理教育、执勤教育、时事政策教育等。通过一系列的思想政治教育,官兵思想政治基础不断牢固,更加坚定了马克思列宁主义信仰,坚持党的绝对领导,全体官兵能够安心基层,积极工作,认真履行职责。

一是政治教育落实较好。我们把理论学习和政治教育始终放在政治工作的重要位置,注重教育前进行认真调查摸底,掌握官兵的思想实际,对各项教育都进行了科学周密的计划安排,编写了教育授课教案,并组织课后讨论,加深对教育内容的理解和深化,教育中我们在教育形式的多样性和灵活性上下功夫,改变了过去“你讲我听,你讲我做”的灌输式单一模式,大力开展群众性自我教育,拓宽教育渠道,保证了教育时间、人员、内容、效果的落实。

二是运用各种有效载体,开展经常性思想工作。我们建立了以党员、士官、班长为主体的思想工作骨干队伍,大力开展群众性的谈心活动,充分发挥“三互”小组在经常性思想工作中的作用,对官兵在工作、学习、生活中产生的现实思想问题经常进行分析,在官兵中开展了“双四一”、“三好六不”、“三互”等活动,坚持贯彻疏导方针,以理服人、以情感人,官兵中出现思想问题能够及时发现,准确掌握,正确处理。我们成立了预防工作领导小组,积极开展安全保卫和预防犯罪工作,充分发挥保卫委员、安全员、法律咨询员、心理咨询员的作用,坚持预防为主,综合治理方针,有科学的理论武装官兵头脑,有效杜绝了腐朽思想的侵蚀,实现了“三无”。

三是加大文化工作力度,丰富警营文化生活。我们围绕中心工作,本着讲求实效、俭朴节约、自娱自乐,有组织、有计划地开展多项文体娱乐活动,经常组织官兵开展球类、棋类、卡拉ok演唱活动和比赛。坚持“三个半小时”制度的落实。加大对图书阅览室的建设和管理,不断充实图书和报刊杂志,大大方便了官兵的学习。

??贯彻三项纪律,促进执勤秩序正规

委员会年终总结篇8

时光飞逝,不知不觉中,我院青协在院团委和院各组织部门的领导协助下又走过了一年。回首这一年我们收获了很多,成长了很多。在这一年里,我们有欢笑,有辛酸。我们用行动去传递温情,用爱心去温暖人心,让志愿者精神遍布校园。

在院团委和校青协的领导下,本年度我们继续以“奉献、友爱、互助、进步”为服务精神,充分发挥我青协的职能,经过我会所有成员的共同努力,我们不仅延续完成了以前的志愿活动,还充分结合本学院的特点,努力拓展,创新工作模式,改进工作方法,开展了符合我院特色的志愿活动,展现了我院青协的独特风采,促进了我院青协的更好发展。

一、组织建设

我院青协自成立以来,通过不断发展已经成为拥有数十干事和数百志愿者组成的学生组织。我会内部分工明确由三个部门组成,策划部是大脑,负责一切活动的前期策划和准备;影像企划部负责拍照和视频、ppt等制作;秘书处负责活动人员的统计和安排以及活动的及时通讯与总结。正副会长则统筹兼顾,把握青协的发展方向。三个部门虽然各司其职但也紧密联系,相互配合,为协会的发展共同努力。

本年度的组织成员选举换届之后,通过院团委老师研究与建议,我会决定摈弃了以前招收干事的传统模式,本着宁缺毋滥的原则,通过两轮面试招收了一批有责任心、有能力的干事,为我会灌注了新鲜血液。一方面,为了培养干事的全面发展能力,我会采取干事无特定部门的管理方式,即干事不特定隶属于我会内部的任何一个部门,他们必须掌握三个部门的所有技能,熟悉我会内部事务的所有流程,通过轮流式负责三个部门的活动任务。这一改变不仅培养了干事的多技能,为活动的顺利开展提供了充分的准备,同时也为以后的换届保证了优秀成员的注入。另一方面,为了培养干部干事的对外组织、交流、合作等能力,我会所有成员都按时参加了团委组织部的干事培训活动,让我会增强了与其他部门的沟通与交流,为今后活动的协同合作奠定了坚实的基础。

规范、稳定、配套的制度体系不仅是大学生志愿服务长效机制构建基本条件之一,也是构建的基础与根本保障。我院青协不仅有着适合我们的工作制度,还有着独特的管理方式。我会正副会长及各部门部长每星期一都会按时参加团委的大型会议,认真听取指导老师的建议,总结本会的不足,将本会中存在的问题及时提出,通过会议的讨论及老师的指导找到解决之道。本协会内部也会每周按时组织例会,并做会议记录。例会中在传达老师建议的同时,安排好下阶段的目标任务,然后听取各干事反映的问题,通过讨论研究找到解决方法。

二、携手青春志愿,共筑美好未来

新春迎绿,关注环保

为响应“3.5”雷锋月活动号召,我院青协开展了一次主题为“送绿色,迎新春”的活动。以送盆栽绿化环境的户内活动形式,由我们青协的人员前往几个代表宿舍送上盆栽并进行环保宣传。虽然东西并不珍贵但它却代表着不寻常的意义,它的存在提醒着我们时刻保护绿色,提高了同学们环保绿化意识,并让这种精神永远的'传承下去,号召更多的人来美化环境。

科普慧鱼知识,旨助兴趣萌芽

慧鱼作为我院的特色活动是我会本年度大力推广的活动,我会3月份在沧浪新城社区、11月校内慧鱼兴趣培训班以及多次到木渎三小,组织开展了慧鱼推广活动。活动一改前期开展方式,以慧鱼知识讲解为主,希望科技的推广让更多人懂得慧鱼,以提高活动的高度,所以在活动前期我会招收并培训志愿者作为慧鱼指导老师;活动中通过指导老师对慧鱼模型的讲解与互动激发科技兴趣。慧鱼机器人的新颖独特不仅拓宽了视野,提高了创新意识和动手实践能力,为他们的童年镀上了一道美丽的彩虹。同时,这项活动让我们在服务社会的同时收获知识,也扩大了我院对外的宣传与联系。

弘扬志愿精神,构建平安之路

自我院与虎丘交警大队签订协议,建立长期志愿服务基地以来,我院便长期坚持加入到文明出行的队伍中。除寒暑期社会实践,开学后我会每周都会安排志愿者到狮山路附近交通繁忙的路口上岗执勤,志愿者们根据自己培训时所学的交通知识辅助交警,从指挥交通疏导行人,到宣传交通安全知识,用自己的汗水保证了车辆的顺利通行,展现了青年志愿者的良好风貌。

枯草清水浇,滴血润新生

为了提高和发扬在校大学生的爱心奉献精神,体现自我人生价值观、加强社会责任感,我会积极响应校青协的号召,宣传组织了无偿献血活动,在献血的现场,无论是拥挤的签到处,或是络绎不绝的人流,都可以洋溢着同学们对献血的热情。下午4点后献血热情依然不减,献血人数远远高于血站的估算,在我会与血站工作人员的协商下,临时增加了一天的献血日程。我会组织的献血活动以超额数倍的成绩圆满的完成了任务,充分体现了我院学生对献血事业的大力支持和热心助人的良好品德。无偿献血是全社会的事情,是文明社会的体现,希望借助我们的微弱力量号召更多的人加入到传递爱心的队伍,让血液为生命加油!

同一方净土,同一个家园

环保活动永不止息,10月我院志愿者们进入苏州动物园。在动物园负责人的安排下,同学或前往耦园检票和打扫卫生,或前往动物展区为游客解说展区规章制度。虽然工作量较大,路程辛苦,但同学们任劳任怨,不忘自己的职责,耐心地提醒劝导游客,宣传环保知识,加强游客们的环保意识,为维护家园净土作出贡献。

最美不过夕阳红

11月份,为了让孤寡老人感受到温暖和关爱,发扬红十字会“人道、博爱、奉献”的精神,我院青协多次组织志愿者到爱心护理院看望孤寡老人的爱心活动。活动中志愿者们打扫卫生,还和他们聊天、唱歌,老人们也表现地十分积极,加入了歌唱的队伍。老人们脸上洋溢的笑容便是对我们志愿者最大的肯定,他们所感受到的温暖便是我们努力的方向。为夕阳添亮色,为老人送温暖,我们希望通过我们的努力感染更多的人参与我们的行动,最终做到真正的老有所依。

感恩父母,亲情回馈

11月26日,在感恩节来临之际机械工程学院青年志愿者协会在本校举行了一次以“感恩父母,情亲回馈”为主题的公益活动。由我会提供信纸信封邮票,让参加活动的同学以传统的写信的形式表达出对父母的难以言喻的感恩之心,并在感恩节当天统一寄出。活动虽小,爱心无限,我们寄出的不单单是那简单的几句话,更多的是让父母了解我们内心那份羞涩的浓浓亲情。

三、志愿宣传形式的初步改变,取得良好成效

我会积极响应校青协对志愿者打卡器的号召,在“志愿青春·益起来”活动中初次实行并且取得同学们的热情加入,壮大了志愿团队获得圆满成功。

四、开拓新路,总结经验,展望未来

本年度,我院青协很好的延续了以前的传统志愿,本着展现了我院学生的人文精神与志愿意识,在关爱老人儿童、环境保护、科技宣传、文明交通等方面的志愿活动,一直是永不停息的、永远努力的方向。同时加强完善了我院服务基地建设,坚持在服务基地的服务,为我院青协活动的开展提供了稳定的机遇与平台,也提高了我院的社会知名度与美誉度。我会结合我院特点,努力拓展,创新工作模式,改进工作方法,开展了符合我院特色的志愿活动,展现了我院青协的独特风采,促进了我院青协的更好发展。

在以后的工作中我们将会丰富活动的宣传渠道,利用pu、微博、人人、微信、qq等社交工具,通过网络的力量加强宣传力度。同时响应校青协的号召,加大对志愿者打卡器的推广力度,努力做到活动的高效性。另一方面,加强我院特色活动——慧鱼智拼活动的宣传推广,争取在下一年中建立新的服务基地,使我们协会能达到另一个辉煌,为学校、社会作出应有的贡献。

我院青协始终秉持着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,以服务社会、弘扬志愿为宗旨结合我们自身优势,通过培训利用自己所学的知识服务社会的同时丰富了大学生活。希望在以后的工作中能够开拓创新,注入新鲜血液,寻找新的活动项目,使我院青协更上一层楼。

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